九天揽月928 发表于 2013-11-14 14:37

21天效应（安全分享）

分享21天效应，任何新的规章制度，作业方法，理论上：1-7天，不习惯，不自然，2.7-21天，不习惯，自然，3.习惯，自然；结论：员工的作业方法的标准化，培训，21天才能养成习惯，在21天内要特别关注新员工的作业方法是否符合标准，当与标准不一致时，必须纠正。


风花雪夜 发表于 2013-11-14 15:53

:D:P:P:D:D

changmingning 发表于 2013-11-14 19:28

谢谢分享！

NJSJYHB 发表于 2013-11-14 20:08

学习了！

寻寻觅觅东东 发表于 2013-11-14 21:46

享21天效应，任何新的规章制度，作业方法，理论上：1-7天，不习惯，不自然，2.7-21天，不习惯，自然，3.习惯，自然；结论：员工的作业方法的标准化，培训，21天才能养成习惯，在21天内要特别关注新员工的作业方法是否符合标准，当与标准不一致时，必须纠正。

renchenglie 发表于 2013-11-15 07:55

不知道是否有出处！

zxc2056 发表于 2013-11-15 09:18

:):):)

anquanying 发表于 2013-11-15 09:49

;P;P;P;P;P

lenovo917 发表于 2013-11-15 10:04

21天的灌输过程很关键呀
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