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电气操作人员的安全意识培养
电气操作中，由于技术原因引发的事故相对较少，更多的电气事故是由于非技术性的误操作而导致的。电气误操作更多是源于操作者的麻痹的思想和马虎的工作作风，因此企业要对电气操作人员进行安全意识方面的培养。
1、电气操作安全与法律法规
电气操作人员安全意识的建立首先是以法律、法规和企业规定为依托的，企业可以通过组织学习的方式深化法律法规和企业规定化对电气操作人员的影响，强化电气操作人员依照规定进行操作的心理意识。
2、电气操作安全与企业文化
电气操作人员安全意识的培养还可以通过企业文化建设来实现，在企业以良好的职业素养、职业道德和严谨细致的工作作风为荣时，电气操作人员也会更加按部就班、不折不扣的执行电气操作规定。
3、电气操作安全与错误后果
电气误操作所引发后果的严重性是教育电气操作人员的最佳素材，企业可以通过各种方式，如经验传授、多媒体教学等方式，让电气操作人员切实感受到电气误操作所带来的严重后果，提高电气操作人员的安全操作意识。
4、电气操作安全与机制建立
电气防误激励和约束机制的建立也能有效的降低电气误操作的发生数量，企业可以将无误操作作为电气班组的评选条件，或将建立倒闸操作的过程质量评审标准，对电气操作人员实行优奖错惩，对于特别优秀的电气操作人员还可以树立为安全操作榜样。
电气操作人员安全意识的培养从根本上讲，还是要求企业的领导者对电气操作安全有高度的重视，只有领导层首先明确了电力操作安全的重要性，电气操作的管理者和执行者才能真正的将电气操作安全当做工作重点。
电气操作中，由于技术原因引发的事故相对较少，更多的电气事故是由于非技术性的误操作而导致的。电气误操作更多是源于操作者的麻痹的思想和马虎的工作作风，因此企业要对电气操作人员进行安全意识方面的培养。
1、电气操作安全与法律法规
电气操作人员安全意识的建立首先是以法律、法规和企业规定为依托的，企业可以通过组织学习的方式深化法律法规和企业规定化对电气操作人员的影响，强化电气操作人员依照规定进行操作的心理意识。
2、电气操作安全与企业文化
电气操作人员安全意识的培养还可以通过企业文化建设来实现，在企业以良好的职业素养、职业道德和严谨细致的工作作风为荣时，电气操作人员也会更加按部就班、不折不扣的执行电气操作规定。
3、电气操作安全与错误后果
电气误操作所引发后果的严重性是教育电气操作人员的最佳素材，企业可以通过各种方式，如经验传授、多媒体教学等方式，让电气操作人员切实感受到电气误操作所带来的严重后果，提高电气操作人员的安全操作意识。
4、电气操作安全与机制建立
电气防误激励和约束机制的建立也能有效的降低电气误操作的发生数量，企业可以将无误操作作为电气班组的评选条件，或将建立倒闸操作的过程质量评审标准，对电气操作人员实行优奖错惩，对于特别优秀的电气操作人员还可以树立为安全操作榜样。
电气操作人员安全意识的培养从根本上讲，还是要求企业的领导者对电气操作安全有高度的重视，只有领导层首先明确了电力操作安全的重要性，电气操作的管理者和执行者才能真正的将电气操作安全当做工作重点。 |
电气操作中，由于技术原因引发的事故相对较少，更多的电气事故是由于非技术性的误操作而导致的。电气误操作更多是源于操作者的麻痹的思想和马虎的工作作风，因此企业要对电气操作人员进行安全意识方面的培养。
1、电气操作安全与法律法规
电气操作人员安全意识的建立首先是以法律、法规和企业规定为依托的，企业可以通过组织学习的方式深化法律法规和企业规定化对电气操作人员的影响，强化电气操作人员依照规定进行操作的心理意识。
2、电气操作安全与企业文化
电气操作人员安全意识的培养还可以通过企业文化建设来实现，在企业以良好的职业素养、职业道德和严谨细致的工作作风为荣时，电气操作人员也会更加按部就班、不折不扣的执行电气操作规定。
3、电气操作安全与错误后果
电气误操作所引发后果的严重性是教育电气操作人员的最佳素材，企业可以通过各种方式，如经验传授、多媒体教学等方式，让电气操作人员切实感受到电气误操作所带来的严重后果，提高电气操作人员的安全操作意识。
4、电气操作安全与机制建立
电气防误激励和约束机制的建立也能有效的降低电气误操作的发生数量，企业可以将无误操作作为电气班组的评选条件，或将建立倒闸操作的过程质量评审标准，对电气操作人员实行优奖错惩，对于特别优秀的电气操作人员还可以树立为安全操作榜样。
电气操作人员安全意识的培养从根本上讲，还是要求企业的领导者对电气操作安全有高度的重视，只有领导层首先明确了电力操作安全的重要性，电气操作的管理者和执行者才能真正的将电气操作安全当做工作重点。 |
电气操作中，由于技术原因引发的事故相对较少，更多的电气事故是由于非技术性的误操作而导致的。电气误操作更多是源于操作者的麻痹的思想和马虎的工作作风，因此企业要对电气操作人员进行安全意识方面的培养。
1、电气操作安全与法律法规
电气操作人员安全意识的建立首先是以法律、法规和企业规定为依托的，企业可以通过组织学习的方式深化法律法规和企业规定化对电气操作人员的影响，强化电气操作人员依照规定进行操作的心理意识。
2、电气操作安全与企业文化
电气操作人员安全意识的培养还可以通过企业文化建设来实现，在企业以良好的职业素养、职业道德和严谨细致的工作作风为荣时，电气操作人员也会更加按部就班、不折不扣的执行电气操作规定。
3、电气操作安全与错误后果
电气误操作所引发后果的严重性是教育电气操作人员的最佳素材，企业可以通过各种方式，如经验传授、多媒体教学等方式，让电气操作人员切实感受到电气误操作所带来的严重后果，提高电气操作人员的安全操作意识。
4、电气操作安全与机制建立
电气防误激励和约束机制的建立也能有效的降低电气误操作的发生数量，企业可以将无误操作作为电气班组的评选条件，或将建立倒闸操作的过程质量评审标准，对电气操作人员实行优奖错惩，对于特别优秀的电气操作人员还可以树立为安全操作榜样。
电气操作人员安全意识的培养从根本上讲，还是要求企业的领导者对电气操作安全有高度的重视，只有领导层首先明确了电力操作安全的重要性，电气操作的管理者和执行者才能真正的将电气操作安全当做工作重点。
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发表于 2011-1-21 16:46
