冲着转正后5000-8000元的月收入，从今年4月至今，不少毕业生前往翡翠集团卓新智趣（西安）科技股份有限公司应聘，不少应聘者面试后被要求先签订集训协议，以分期的方式缴纳近两万元的岗前培训费。过了三个月的集训期，该公司并未如期为这些应聘者安排工作。一时间，这些应聘者不但没有收入，还背上了为期两年的贷款。
>>应聘者：
应聘面试，却签了集训协议
26岁的小明是甘肃定西人，毕业于甘肃工业职业技术学院。今年4月17日，他来到西安找工作。在网上投简历后，收到翡翠集团卓新智趣（西安）科技股份有限公司的面试邀请，他应聘的岗位为网络架构师。
小明说，“负责招聘的人事经理说，我应聘的工作岗位需要参加岗前培训三个月，培训费19800元，需要通过银行分期办理。不需要本人支付，先由公司垫付，从本公司任职转正开始，在月工资中扣除。”
小明还向华商报记者出示了“集训协议”，甲方是卓新智趣（北京）科技股份有限公司西安分公司，承诺乙方转正后达到5000-8000元，入职后签订正式的劳动合同，办理员工入职手续。“正因为有他们的薪资承诺，我们就接受了。”小明说。
直到7月中旬，小明收到了来自某网站的短信，才发现自己办理了该网站的课程分期，“尊敬的用户，您申请培训借款的本月账单人民币应还款138.6元。”小明还在该网上查询到自己的“贷款合同”，他所签署的“9+15弹性分期”，培训费总额为19800元，分期服务费总额为3326.4元，前9个月每月还款138.6元，后15个月每月还款1458.6元。因为第四个月未如期安排工作，没有收入的小明未及时还款，还收到了催款电话。
发表于 2016-8-31 14:43